Wspólne dane nie wymagają wspólnego hasła

Daj pracownikom własny dostęp i tylko potrzebne uprawnienia

Telefon przydaje się przy towarze, a aplikacja internetowa przy dłuższym przeglądzie. Oba klienty korzystają z danych tego samego konta i organizacji.

Role oraz szczegółowe uprawnienia pomagają rozdzielić odpowiedzialność bez obietnicy pełnej zgodności funkcji mobile i web.

Otwórz aplikację internetową

Zacznij od najmniejszych uprawnień potrzebnych do wykonania zadania.

Własne konto dla każdego członka zespołu.
Role i szczegółowe uprawnienia.
Wspólne dane na urządzeniach po synchronizacji.

Zacznij od odpowiedzialności

Sprzedawca, osoba przyjmująca dostawę i właściciel nie muszą wykonywać tych samych działań. Najpierw spisz zadania, a dopiero potem przypisz odpowiadające im uprawnienia.

Sprawdź odmowę, nie tylko sukces

Test roli powinien obejmować czynność dozwoloną oraz próbę wejścia do danych lub funkcji, których użytkownik nie powinien widzieć. Sama poprawna sprzedaż nie potwierdza granic dostępu.

Odbieraj dostęp od razu

Zmiana stanowiska lub odejście pracownika powinna mieć prostą procedurę. Współdzielenie jednego hasła utrudnia jej wykonanie i zaciera odpowiedzialność za operacje.

Salelog

Bezpieczna organizacja pracy

Czy pracownicy powinni używać jednego loginu?

Nie. Oddzielne konta i uprawnienia są czytelniejsze, ułatwiają odebranie dostępu i nie wymagają udostępniania hasła.

Czy dane pojawiają się natychmiast?

Urządzenie musi zsynchronizować zmiany. Zapis oczekujący offline może nie być jeszcze widoczny dla pozostałych osób.

Czy web ma wszystkie funkcje telefonu?

Nie należy zakładać pełnej zgodności. Przed wdrożeniem sprawdź konkretne zadania na platformie, na której będą wykonywane.

Przetestuj rolę pracownika

Nadaj minimalne uprawnienia i sprawdź sprzedaż, raport oraz niedozwolone działanie.